Meri-Lapin valmistelutoimielin / työllisyyslautakunta
Pöytäkirja 22.05.2024/Pykälä 37

TYÖLLISY 22.05.2024 § 37  

4747/00.00.01.02/2024  

Valmistelija Työllisyyspäällikkö Juntunen Samuel

 Työllisyyspäällikkö Hakala Riitta

Työllisyyspalvelut siirtyvät Te-toimistoilta kuntien vastuulle 1.1.2025. TYP toimintaa ohjaa uusi Laki työllistymisen monialaisesta edistämisestä 381/2023. Laki astuu voimaan 1.1.2025.

Jokaisen hyvinvointialueen toimialueella on oltava monialaisen tuen yhteistoimintamallin organisointia varten vähintään yksi monialaisen tuen johtoryhmä. Hyvinvointialueen toimialueen työvoimaviranomaiset, hyvinvointialue ja Kansaneläkelaitos neuvottelevat johtoryhmien määrästä ennen niiden asettamista.

Sopimuksessa työllistymistä edistävästä monialaisesta yhteispalvelusta (TYP) Lapin kuntien alueella vuonna 2024 on kirjattu, että sopijapuolet sitoutuvat aloittamaan uuden yhteistyösopimuksen neuvottelut vähintään 6 kuukautta ennen sopimuskauden päättymistä.

TYP johtoryhmä 25.1.2024 kokouksen päätöksen mukaan johtoryhmään lakisääteisesti kuuluvat toimijat muodostavat kantansa monialaisen tuen yhteistoimintamallin organisoinnista huhtikuun 2024 loppuun mennessä, jonka jälkeen aloitetaan tarvittaessa neuvottelut johtoryhmien lukumäärästä.

Johtoryhmän jäsenet ovat esittäneet edustamansa organisaation/työllisyysalueen kannan työllistymisen monialaisen tuen organisoinnista ja johtoryhmien lukumäärästä Lapissa 1.1.2025 alkaen TYP johtoryhmän kokouksessa 16.5.2024.  

Lapin hyvinvointialue ja KELA esittävät Lappiin yhtä johtoryhmää. KELA esittää lisäksi, että maakunnallisen ja strategisen johtoryhmän lisäksi tarvitaan työllisyysalueille lähempänä asiakasrajapintaa oleva operatiivinen työryhmä.

Lapin työllisyysalueista ainoastaan Meri-Lapin työllisyysalue on linjannut, että se haluaa alueelleen oman johtoryhmän. Työllisyysalueet kävivät keskinäisen neuvottelun asiasta ja päätyivät esittämään, että yhden johtoryhmän malli Lapissa on myös kaikkien työllisyysalueiden näkökulmasta mahdollinen, mikäli johtoryhmän tehtävistä ja yhteistyömuodoista voidaan sopia ja niihin voi kaikki toimijat sitoutua. Lisäksi todettiin, että tarvitaan myös työllisyysalueiden omat työryhmät, joissa on edustettuna työllisyysalueiden monialaista käytännön työtä tekevien tahojen edustus.

Lapin TYP johtoryhmän kokouksessa sovittiin, että työllisyysalueet, Lapin hyvinvointialue ja KELA sopivat uudesta neuvotteluajankohdasta toukokuun loppuun mennessä ja jatkavat neuvotteluja siitä, millä tavalla monialainen työ organisoidaan Lapissa. Työllisyysalueet (työvoimaviranomaiset) asettavat johtoryhmän/johtoryhmät neuvottelujen perusteella.

Esittelijä Työllisyyspäällikkö Juntunen Samuel

Käydään lähetekeskustelu työllistymisen monialaisen palvelun tilanteesta ja organisoitumisesta Meri-Lapin työllisyysalueella ja valtuutetaan työllisyyspäälliköt Juntunen ja Hakala neuvottelemaan ratkaisusta yhdessä muiden työllisyysalueiden, Lapin hyvinvointialueen ja KELA:n kanssa.

Päätösehdotus Hyväksytään esitys

Päätös Outi Keinänen (aluehallituksen jäsen) poistui esteellisenä (yhteisöjäävi) asian käsittelyn ja päätöksenteon ajaksi. Heli Trög (aluehallituksen varajäsen) poistui esteellisenä (yhteisöjäävi)  asian käsittelyn ja päätöksenteon ajaksi.

 Hyväksyttiin.

 _______