Henkilöstöjaosto
Pöytäkirja 19.08.2026/Pykälä 50

HENKJ 19.8.2026 § 50  

916/01.02.01.00/2026  

 Valmistelijat ja lisätiedot (etunimi.sukunimi@tornio.fi)

 Elisa Parkkila

Vuodelle 2026 on sovittu maksettavaksi paikallisia eriä sekä  kehittämisohjelman mukaisia palkankorotuseriä eri sopimusaloille. Kehittämisohjelmaerät perustuvat kunta- ja hyvinvointialan palkkauksen kehitysohjelmaan, josta sovittiin vuonna 2022.

KVTES

Lokakuun 2026 paikallinen järjestelyerä 0,20 % . Lisäksi lokakuun 2026 kehittämisohjelmaerästä 0,40 % valtakunnalliset sopijaosapuolet ovat todenneet, että erän käyttäminen keskitetysti ei ole tarpeen, joten myös tämä erä käytetään paikallisesti.

OVTES

Lokakuun 2026 paikallinen järjestelyerä 0,20 %. Erä lasketaan koko OVTESin palkkasummasta eikä erää jaeta erikseen osioon G ja muihin OVTESin osioihin.

Lokakuun 2026 kehittämisohjelmaerä 0,4 %:

Allekirjoituspöytäkirjan mukaisesta 0,4 % kehittämisohjelmaerästä oli varattu 0,2 % OVTESin palkkasummasta peruskoulun erityisopettajan työaikajärjestelmän uudistamiseen. Koska erityisopettajien työaikajärjestelmää ei saatu määräaikaan mennessä sovittua, uudistukseen varattua 0,2 prosenttiyksikön osuutta kehittämiserästä ei käytetä ainakaan 1.10.2026 erän yhteydessä. Tämän takia, kehittämiserä jaetaan paikallisesti seuraavasti:

OVTES osiossa G 0,20 % paikallisena eränä käytetään 0,2 % OVTES osion G palkkasummasta.

Muussa OVTESissa (pl. osio G) toteutuu 0,18 % paikallinen erä. Keskitetysti on käytetty 0,02 %-yksikköä peruskoulun rehtorien palkkaperusteryhmään liittyvään uudistukseen (ks. KT:n yleiskirje 9/2026). Paikalliseksi eräksi jää käytettäväksi 0,18 % OVTES (pl. osio G) palkkasummasta.

TS ja TTES

Neuvottelut uuden TATES-sopimuksen yleisistä sopimusmääräyksistä sekä tasopalkkajärjestelmästä ovat kesken, minkä vuoksi keskusjärjestötasolla on sovittu erien myöhentämisestä ja prosentuaalisen palkanlisän maksamisesta. TATES-määräysten valmistumisen yhteydessä keskustasolla sovitaan ja annetaan erilliset ohjeet uuden TATES-sopimuksen käyttöönoton aikataulusta. TATES-sopimus on tarkoitus ottaa käyttöön viimeistään 31.1.2028.

Paikallinen järjestelyerä 1.10.2026 (0,20 %) siirretään ajankohtaan 1.4.2027. Paikallisen järjestelyerän 1.10.2026 sijaan maksetaan prosentuaalista palkanlisää neljännesvuosittain 31.3.2027 asti. Ajankohtaan 1.4.2027 siirretyn paikallisen erän 1.10.2026 kohdentamisesta annetaan keskusjärjestötasolta ohjeet myöhemmin samalla kuin ohjeistetaan 1.4.2027 (0,4 %) erän käyttö.

Järjestelyerien jakamisesta sovitaan paikallisesti. Paikallisneuvotteluissa 11.8.2026 sovittiin, että ensimmäisessä vaiheessa harmoniosoidaan   korjataan liitteiden 1, 2, 4 ja 7 palkkaryhmien sisäiset palkat yhdenmukaisiksi. Muilta osin neuvottelut jatkuvat 10.9.2026 ja 14.9.2026.

Esittelijä Henkilöstöpäällikkö Parkkila Elisa

Päätösehdotus 

Päätös 

 _______